Malgré l’emploi du terme “responsabilité” dans l’intitulé même de la notion de RSE, celle-ci reste avant tout une démarche volontaire des entreprises, singulièrement des employeurs, qui n’est assortie d’aucune sanction et qui ne peut donc, a priori, engager directement leur responsabilité.
Toutefois, la réalité juridique est plus complexe. En effet, dans le domaine social, il s’avère que la RSE est clairement source d’obligation juridique.
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